Ziel ist der gezielte Aufbau berufsbezogener Deutschkenntnisse für Arbeitssuche, Bewerbung, Arbeitsaufnahme und Kommunikation im Betrieb. Die Maßnahme unterstützt Teilnehmende dabei, berufliche Situationen sprachlich sicherer zu bewältigen und ihre Chancen auf eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung zu verbessern.
Die Inhalte orientieren sich an typischen beruflichen Anforderungen und trainieren Deutsch in konkreten Arbeitssituationen, insbesondere zu:
Ziel ist es, die Chancen auf dem Arbeitsmarkt durch den Ausbau der Sprachkenntnisse (Ziel: TELC B1) zu verbessern. Durch die Unterstützung bei Bewerbungen und beruflicher Orientierung unterstützt die Maßnahme bei der Vorbereitung auf eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung.
Es erfolgt bedarfsgerechte Unterstützung bei Fragen zu:
• Berufsorientierung & Perspektivenplanung
• Arbeitssuche & Bewerbungstraining
• Kommunikation im Arbeitsalltag
• Rechtliche Grundlagen & Arbeitssicherheit
• Praktische Übungen & Rollenspiele
Ziel ist das erfolgreiche Bestehen der Prüfung “Deutsch-Test für Zuwanderer” (DTZ) mit Sprachniveau B1 und das erfolgreiche Bestehen des Abschlusstests “Leben ins Deutschland” (LiD).
Ziel des individuellen IntegrationsManagements ist es, die beruflich verwertbaren, vorhandenen Fertigkeiten und Kenntnisse zu identifizieren und für den Arbeitsmarkt nutzbar zu machen sowie weitere für den Arbeitsmarkt notwendige Fertigkeiten zu erwerben.
Das individuelle Integrations-Management ist ein individuell zugeschnittener, interaktiver Beratungsprozess, der private und berufliche Inhalte umfassen kann und in dessen Verlauf mit dem Coach gemeinsam Ziele gesetzt und Lösungsansätze entwickelt werden.
